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青海省產假期間工資發放標準,青海省產假工資如何發及標準計算方式

更新時間:2023-08-23 22:15:16 高考知識網 sport555.cn

依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假15日,符合條例規定生育子女的夫妻,無論是一孩、二孩,還是再生育三孩及以上的,除享受國家規定的產假九十八日外,延長女方產假六十日,給予其配偶看護假十五日。

實施全面兩孩政策后,生育還需要審批嗎?

實施全面兩孩政策后,一對夫妻按政策生育兩個以內(含兩個)子女的不需要審批,實行生育服務等級制度。可到一方戶籍所在地的鄉政府(街道辦事處)或受委托的村(居、牧)委會、社區進行生育登記。免費領取生育服務證,自主安排生育。

符合新修改的《青海省人口與計劃生育條例》規定可以再生育的,仍需按規定辦理審批手續。

  哪些情形可以再生育?

1.已生育兩個子女的夫妻,其中一個子女死亡的,可以再生育一胎子女;兩個子女死亡的可以再生育兩個子女。

2.已生育兩個子女的夫妻,其中有子女經指定醫療機構鑒定,患有非遺傳性殘疾、不能成長為正常勞動力的,可以再生育一胎子女。

3.再婚夫妻(不含復婚)再婚前生育子女數合計為一個的,婚后可以生育兩個子女;再婚前生育子女數合計為兩個以上的,婚后可以生育一胎子女。

4.婚后經縣級以上醫療機構鑒定為不孕不育癥,依法收養子女后又懷孕的,可以按本條例規定生育。

5.其他可以再生育的特殊情形。

  如何辦理再生育審批手續?

符合新修改的《青海省人口與計劃生育條例》規定可以再生育的,由夫妻雙方共同申請,經雙方所在單位或者鄉鎮政府、街道辦事處審核后,報縣級人民政府計劃生育行政部門批準,可以再生育。

夫妻雙方戶籍不在同一地的,如何執行再生育規定?

夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區、直轄市之間關于再生育子女的規定不一致的,按照有利于當事人的原則適用。

婚假、產假、配偶看護假期間的待遇是如何規定的?

符合條例規定的假期內,按出全勤發工資,不影響調資、晉級、福利待遇和評獎。

在1月1日-3月25日期間結婚、生育的夫妻,如何享受假期?

1月1日-3月25日期間依法辦理結婚登記和生育子女的,可以按照新修改的《青海省人口與計劃生育條例》的規定,補休相關的婚假、產假、配偶看護假待遇。

實施全面兩孩政策后,還發放《獨生子女父母光榮證》嗎?

實施全面兩孩政策后,即1月1日起,自愿生育一個子女的家庭,不再實行各項獎勵優惠,不再發放《獨生子女父母光榮證》。在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,即1月1日前,自愿終身只生育一個子女的夫妻,可以領取《獨生子女父母光榮證》。

計劃生育家庭相關獎勵扶助等政策是否還有效?

在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,符合獎勵扶助等政策的計生家庭、計生特殊家庭的,繼續可以按規定享受有關獎勵扶助等待遇。

已領取《獨生子女父母光榮證》的家庭,再生育子女有何規定?

已享受獨生子女優待的家庭再生育子女的,自再生育的子女出生之日起,注銷其《獨生子女父母光榮證》,停止享受相關獎勵和優待,已享受的不再退還。

  休假期間工資福利怎么算?

??多數地區明確工資獎金照發

陪產假期間的工資福利待遇怎么算,是廣大男職工關心的另一個大問題。記者注意到,現實中,不少勞動者反映由于休了陪產假,自己的收入遭到了減少。

記者在廣西人社廳官網上看到,在廣西一家事業單位工作的職工投訴稱,1月17日,廣西頒布新的《廣西壯族自治區人口和計劃生育條例》后,自己于2月休了陪產假25天,但是單位要停發2月份的獎勵性績效。

如何避免休假期間勞動者權益受到損害?記者梳理發現,多數地區在本地新版計生條例中明確,陪產假視為出勤,休假期間工資獎金照發,不得降低工資福利待遇。

如,北京明確,女職工及其配偶休假期間,機關、企業事業單位、社會團體和其他組織不得降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同;上海規定,配偶陪產假期間的工資,按照本人正常出勤應得的工資發給;廣東明確,在規定假期內照發工資,不影響福利待遇和全勤評獎。

在考勤方面,多地也明確提出休假期間視為出勤。如,護理假長達1個月的河南明確規定,婚假、產假、護理假期間視為出勤;護理假為20天的湖南也明確,增加的產假、護理假視為出勤;護理假為25天的廣西要求,休假期間的工資、津貼、補貼和獎金,其工作單位不得扣減。