2018年天津職工社保繳費基數調整最新消息
記者從市人力資源和社會保障局獲悉,本市發布通知,《關于2017年度全市職工平均工資及2018年度工資福利和社會保險繳費基數標準等有關問題的通知》,2018年度用人單位和職工繳納社會保險基數的最低標準從去年的3159元提高至3364元,最高標準由去年的15795元提高至16821元。該通知自2018年4月1日起執行。
根據《通知》,2017年度本市職工年平均工資為67284元,月平均工資為5607元;用于計發基本養老保險待遇的在崗職工年平均工資為84876元,月平均工資為7073元。2018年度工傷保險、工資福利等待遇標準,按本市職工月平均工資5607元計算,自2018年1月1日起執行。
2018年用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數最低和最高標準分別為3364元和16821元。截止到2018年6月30日,先行參加養老、醫療和工傷保險的農籍職工,繳費基數最低標準為3364元。在本市用人單位就業的外來務工人員,尚未在本市參保的,繳費基數最低標準為2804元。2014年10月及以前在本市中斷繳納職工養老保險費,截至2016年9月持續未恢復繳費的本市戶籍靈活就業人員(不含申請享受社會保險補貼的靈活就業人員),在個人繳費窗口繳納職工基本養老保險費、職工基本醫療保險費的繳費基數最低標準為2804元。
此外,個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費的基數為7073元。確有困難的,可在7073元與3364元之間選擇確定繳費基數。無雇工個體工商戶和靈活就業人員繳納基本醫療保險費的基數為3364元。
自2018年4月起,2018年度用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數的最低標準從去年的3159元提高至3364元,最高標準由去年的15795元提高至16821元。
影響范圍
機關、企事業、社會團體、個體工商戶等各類繳納城鎮職工保險的人群。
對個人有哪些影響
1、高收入人群(繳費基數在16821元以上)
高收入人群最多只可用16821元為基數繳納社保費用,相比去年的15795元,基數又提高了1026元。
2、一般收入人群(繳費基數在上下線之間)
大多數勞動者收入在上限和下限之間,只需按實際工資為基數繳納即可。
3、低收入人群(繳費基數在3364元以下)
低收入人群必須按照3364元為基數繳費,而不是按實際工資進行繳費,繳納的費用增加,到手的工資則會相應減少。
簡單說,如果你在去年工資一點都沒漲,并且沒有任何補貼,年底公司也沒有發放年終獎,并且你的工資超過了最低繳費基數3364元,那么2018年度你的社保繳費基數是不變的。
但大部分人的工資水平是有一定程度上調的,并且很多人在春節之前也拿到了年終獎,在這種情況下,你的社保繳費基數就會上調,或許到手的錢又少了一些。
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