11日東莞市社保局公布退休人員基本養老金調整方案稱，東莞已經在“十一”前完成了調整，加發的基本養老金（含補發額）已于十一”前打到退休人員的賬戶，人均增加基本養老金101元/月。
東莞市

東莞人均每月加101元

根據調整方案，本次退休人員養老金年度調整采取定額調整、定比調整與適當傾斜相結合的辦法，其中，定額調整就是每人每月加發35元，定比調整就是按本人調整前基本養老金月標準的4.8%加發養老金。

　　養老服務

此外，對繳費年限超過15年的退休人員，繳費年限每超過1年（不滿1年的按1年計算），每月加發1元。對6月30日前（含當日）年滿75周歲及以上的退休人員，每人發放一次性養老金1200元，不列入基本養老金年度調整基數。

調整人員的范圍包括：12月31日前已領取基本養老金的社會養老保險退休人員，以及1月至6月首次領取基本養老金的社會養老保險退休人員。本次調整共惠及31.8萬名退休人員。

今年4月22日，國家人力資源和社會保障部在一季度新聞發布會上宣布，從1月1日起調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金水平，調整水平為退休人員月人均基本養老金的6.5%左右。

人社部表示，今年我國將進一步提高退休人員基本養老金，這也是企業和機關事業單位退休人員第一次同步調整待遇。

不過，時值今日，過去快一半了，企業退休人員基本養老金的調整方案還沒出臺。退休人員等得心急火燎，社保部門也接到了不少咨詢電話，求證網上傳播的種種消息：“不是說，北京、上海等地都上調了嗎？怎么廣東、東莞的還沒出調整方案呢？”

退休人員靠養老金過日子，東莞全市退休人員超過31萬人，是個大群體。養老金怎么調整，不是一個小事情。

今天，針對退休人員基本養老金的熱點問題，記者采訪了市社保局。

先來聽聽市社保局怎么說。

東莞連續十年上調養老金

市社保局養老保險科科長熊素冰介紹，我市按照國家和省的規定，已連續十年都上調企業退休人員基本養老金，每年約上調10%。一般是按照省里出臺的調整辦法，結合東莞的實際情況，再制訂具體的實施辦法，形成文件報市政府審批，通過之后再落實。

截止到今年5月底，東莞全市退休人數為31.82萬人，全市平均養老金水平是1331.68元/人?月。

其中，企業退休人數為8.83萬人，平均養老金水平是2298.79元人?月，村社區退休人數為22.99萬人，平均養老金為960.38元人?月。

養老金調整預計將于下半年實行

按照國家規定，本年度將上調養老金，省里也規定了調整工作于下半年開展，待文件出臺后，我市將盡快執行。

熊素冰表示，今年5月份，省里已經初步草擬了一個調整方案，在征求全省各市的意見。預計最快今年下半年，省里關于調整養老金的政策就會“出爐”。

到時，若上調部分沒有發足，會按照國家、省、市的調整方案，及時、足額給退休人員補發。因此，也提醒各位退休人員不必著急、擔憂。

廣東省度退休人員基本養老金調整方案在廣州落地,加發的養老金昨日已打到個人賬戶

廣東省度退休人員基本養老金調整方案上周出臺,廣州市人社局昨日向媒體通報:本次調整已在廣州落地,加發的基本養老金(含補發額)已于昨日打到退休人員的銀行賬戶。

人均基本養老金增至3316元/月

新快報記者了解到,本次調整共惠及廣州市90.6萬名企業退休人員,人均增加基本養老金196.53元/月。調整后,廣州市企業退休人員人均基本養老金由3200元/月增至3316元/月。

根據廣東省的調整方案,本次退休人員養老金年度調整采取定額調整、定比調整與適當傾斜相結合的辦法,總體調整水平為全省退休人員月人均養老金的6.5%。其中,定額調整就是每人每月加發35元,定比調整就是按本人調整前基本養老金月標準的4.8%加發養老金。此外,還額外向三類人員傾斜。

調整人員的范圍包括:12月31日前已領取基本養老金的退休人員,以及1月至6月首次領取基本養老金的退休人員。廣州市人社局相關負責人進一步解釋:12月31日前已申領基本養老金的人員,調整增加額從1月1日起發放;1月1日至6月30日申領基本養老金的人員,調整增加額從首次領取基本養老金之月起發放。

廣州市人社局表示,廣東省的調整方案下發后,該局及時向市政府匯報,制定落實方案,并通過積極與財政、銀行、郵局等相關部門和單位協調,與此同時,社保經辦機構迅速調整系統、核準數據,已于昨日將全市90.6萬企業退休人員增加的基本養老金(含補發額)發放到個人的銀行賬戶。

可通過三途徑查詢調整后待遇

企業退休人員若想知道調整后的待遇是怎么算出來的,有三個途徑可以查詢和了解:1.登錄廣州市人社局的門戶網站進行查詢和打印(網址:www.hrssgz.gov.cn/index.html);2.到廣州各區社保經辦機構前臺、街鎮基層服務平臺或者自助打印機進行打印;3.對有地方保留津貼的企業退休人員,社保、退管經辦機構將在10個工作日內,派發或郵寄紙質告知書,逾期未收到的,可按第一或第二種途徑獲取。

廣州地方保留津貼本月起調減www.at317.com

值得注意的是,按有關政策規定,廣州市地方保留津貼不納入基本養老金年度調整基數。因而按省的要求,此次調整在增加企業退休人員基本養老金的同時,對于地方保留津貼高于50元/月的,調減50元/月,不足50元/月的按實際數額調減。此次調減地方保留津貼從10月開始執行,不扣減之前已發放的基本養老金及地方保留津貼。

“具有地方保留津貼的企業退休人員,其基本養老金實際上已高于其他同等條件的人群。實施地方保留津貼分步調減,是解決企業退休人員基本養老金倒掛問題的必要措施,目的是使相同繳費年限、相同繳費水平的退休人員養老金待遇保持基本一致,將其養老金待遇逐步回歸至正常合理的水平。”廣州市人社局相關負責人如是解釋。

■案例

案例1沒有地方保留津貼的企業退休人員

葉先生,出生于1938年3月,首次應申領待遇時間為1998年3月,繳費年限39年4個月,調整前基本養老金3905.36元,無地方保留津貼。

1.普遍調整

=定額調整+定比調整=定額+調整前基本養老金×定比=35元+3905.36元×4.8%=35元+187.46元=222.46元。

2.傾斜調整

繳費年限滿15年,每超出一年加發1元:年限加發=40元-15元=25元。

年滿75周歲及以上的高齡人員一次性加發1200元(不納入基本養老金年度調整基數)。

3.調整后基本養老待遇

=調整前基本養老金+普遍調整+年限加發=3905.36元+222.46元+25元=4152.82元/月。

4.本次調待補發總額

=(普遍調整+年限加發)×補發月數+一次性發放金額=(222.46元+25元)×9+1200元=247.46元×9+1200元=2227.14元+1200元=3427.14元/月。

案例2

調整前地方保留津貼少于

50元的企業退休人員

彭先生,出生于1953年10月,首次應申領待遇時間為2013年10月,繳費年限30年2個月,調整前基本養老待遇為3186.21元,其中調整前基本養老金為3152.71元,地方保留津貼33.5元。

1.普遍調整

=定額調整+定比調整=定額+調整前基本養老金×定比=35元+3152.71元×4.8%=35元+151.33元=186.33元。

2.傾斜調整

繳費年限滿15年,每超出一年加發1元:年限加發=31元-15元=16元。

3.調整后基本養老金

=調整前基本養老金+普遍調整+年限加發=3152.71元+186.33元+16元=3355.04元/月。

4.調減后的地方保留津貼0元。

5.本次調待補發額

=(普遍調整+年限加發)×補發月數=(186.33元+16元)×9=202.33元×9=1820.97元/月。

案例3

調整前地方保留津貼大于

50元的企業退休人員

陳先生,出生于1954年7月,首次應申領待遇時間為7月,繳費年限38年9個月,調整前基本養老待遇為3662.96元,其中調整前基本養老金為3512.49元,地方保留津貼150.47元。

1.普遍調整

=定額調整+定比調整=定額+調整前基本養老金×定比=35元+3512.49元×4.8%=35元+168.6元=203.6元。

2.傾斜調整

繳費年限滿15年,每超出一年加發1元,年限加發=39元-15元=24元。

3.調整后基本養老金

=調整前基本養老金+普遍調整+年限加發=3512.49元+203.6元+24元=3740.09元/月。

4.地方保留津貼

調減50元,調整后為100.47元。

5.10月起基本養老保險待遇

=3740.09元+100.47元=3840.56元/月。

6.本次調待補發額

=(普遍調整+年限加發)×補發月數=(203.6元+24元)×9=227.6元×9=2048.4元/月。