廣東汕頭市退休工資養老金調整如何計算,汕頭市退休工資養老金調整

據《汕頭都市報》報道，記者昨從汕頭市人社局了解到，根據省人社廳、財政廳有關文件精神，從今年1月1日起，該市企業退休人員基本養老金月人均增加171元，新調增的養老金將于3月底前發放。

記者了解到，此次養老金調整的對象是2013年12月31日前已領取基本養老金的企業退休人員。1月至6月首次領取基本養老金的企業退休人員，在核定首次領取基本養老金的月標準時，同時進行調整，調整增加額從首次領取基本養老金之月起發放。

此次養老金調整辦法按照普遍調整與適當傾斜相結合的原則，采取定額調整與定比調整相結合的辦法，并按國家文件要求確定傾斜人群。普遍調整是每人每月按照97元定額計發;2013年12月31日前已領取基本養老金的人員，按本人調整前基本養老金月標準的5%定比計算調整額;1月至6月首次領取基本養老金的人員，按本人首次領取基本養老金月標準的5%定比計算調整額。

同時，按照規定，對兩種人群進行傾斜調整：第一，對6月30日前(含當日)年滿75周歲及以上的企業退休人員，每人每月加發80元，全年960元，單列一次性發放，不納入基本養老金年度調整基數，其中：1月1日至6月30日年滿75周歲的企業退休人員，從其年滿75周歲的當月起計發，當年加發的養老金一次性發放。第二，企業退休軍轉干部基本養老金經本次基本養老金年度調整后仍未達1780元/月的，按1780元/月計發。

另外，我省去年以前對企業退休高工的歷年傾斜形成的累積額(高級職稱專項津貼)保留原標準繼續發放(含新退休的企業高級職稱人員)，即正高級職稱每月1000元，副高級職稱每月800元。

我市企業職工（含機關事業單位的合同制職工、臨時工）基本養老保險繳費工資基數自1月1日起進行調整，并同步調整失業、工傷、生育保險的繳費基數，具體如下：
一、繳費基數
（一）1月1日起，城鎮職工基本養老、失業、工傷、生育保險繳費基數上限為13404元，即2013年度全省在崗職工月平均工資的300%；下限為2408元，即全省2013年度城鎮單位在崗職工平均工資和城鎮私營單位從業人員平均工資的加權平均值的60%。
（二）個人繳費以本人當月申報個人所得稅的工資、薪金收入為繳費基數，高于繳費基數上限的，以上限為繳費基數；低于繳費基數下限的（含當月申報個人所得稅的工資、薪金為零），以繳費基數下限為繳費基數。繳費單位以本單位相應險種繳費個人當月繳費基數的總額計算繳納相應險種社會保險費。
（三）根據《關于實行機關事業單位工作人員個人繳納養老保險費制度的通知》（粵府〔1994〕90號）的規定繳納個人養老保險，以及按規定繳納失業、工傷保險費的，繳費基數以本人當月申報個人所得稅的工資、薪金收入為基數。
（四）個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數，根據其收入狀況在我市繳費基數上下限之間選擇。
（五）我市國有企業改革職工分流安置中一次性繳納的養老保險費，以我市本次社保繳費基數下限2408元及年遞增5%的幅度為繳費基數。
二、繳費比例
（一）企業基本養老保險：單位繳費按15%、個人繳費按8%計征，個體工商戶和靈活就業人員按20%計征；
（二）失業保險：單位繳費按1.5%、個人繳費按0.5%計征；
（三）工傷保險：單位繳費按0.5%計征；
（四）生育保險：單位繳費按1%計征；
（五）汕頭市機關、社會團體、事業單位中實行個人繳納養老保險費制度的工作人員養老保險個人繳費按8%計征。
三、待遇標準
2013年度，全省、全市城鎮非私營單位在崗職工月平均工資分別為4468元、3554元，我市各項待遇標準按照粵人社函〔2014〕1339號有關要求于7月1日起相應調整。　
四、申報時間和申報辦法
（一）向地稅部門申報繳納社會保險費的單位
各參保單位從起應于每月1日起至15日前向所屬地方稅務機關申報當月應繳的社會保險費，按規定需填報的表格一式三份，地方稅務機關接受申報確認后，退還繳費單位兩份。繳費單位應在繳納社會保險費三個工作日后，持經所屬地方稅務機關確認接受申報的表格，于當月25日前到所屬社會保險經辦機構辦理相關業務。
（二）向社保經辦機構申報應繳納社會保險費的單位
各單位應從12月起按現行辦法申報次月應繳的社會保險費。各機關事業單位填報相關表格，于當月25日前報送所屬社保經辦機構，其中涉及財政統發工資代扣養老個人保險費的單位按原辦法辦理。逾期無申報的,視同繳費工資沒有變動。