李克強總理在政府工作報告中指出，要咬定青山不放松，持之以恒為群眾辦實事、解難事，促進社會公平正義，把發展硬道理更多體現在增進人民福祉上。報告對“群眾反映強烈、期待迫切”的諸多熱點問題都作了回應。

社保

亮點“兩項補貼”

今年基本養老金標準

繼續上調

報告:2017年將繼續提高退休人員基本養老金標準，確保按時足額發放。

解讀:這意味著從2005年開始，退休人員養老金標準將實現“十三連漲”。提交審查的預算報告也提出，適當提高退休人員基本養老金標準，建立基本養老金合理調整機制。穩步推動基本養老金保險制度改革，提高覆蓋面。

養老金的科學管理和保值增值受到人們普通關注。人力資源和社會保障部副部長游鈞表示，到年底，養老保險基金的投資運營已正式啟動。首批與社保基金理事會簽約的有7個省份，資金規模達到了3600億元，資金劃撥也在陸續到位中。他強調，養老基金是老百姓的養命錢，所以最主要考慮的還是基金的安全。“我們要加大風險管控，同時也要確保基金收益，所以要給予政策支持”。

去年，陜西省順利完成企業退休人員待遇調整工作，調整后月平均養老金達到2447.95元。

去年，陜西省各級養老保險經辦機構以完善垂直管理體制、建立更加便民快捷的服務體系為重點，以促進經辦規范化建設為抓手，以信息化建設為支撐，各項工作取得新進展。連續16年兌現“三不承諾”，全年共為193.42萬名企業離退休人員發放基本養老金604.62億元，順利完成企業退休人員待遇調整工作，調整后月平均水平達到2447.95元，全年參保人數達到724.05萬人，全年征繳基金489.96億元。同時，經辦服務平臺建設取得新進展，實現了自助打印等便民功能，全省參保單位已開通網上平臺4.9萬戶，開通率61.75%。此外，“綜合柜員制”改革試點穩步推進，全省試點單位已擴大到45個，群眾在一個窗口就可以把所有業務辦完，省事省時。在基金管理方面，基金運行安全平穩，全年實地稽核企業3862戶，核查在職參保人員132.45萬人，查處少繳、漏繳養老保險費1.47億元。