2019年南平產假多少天,最新南平產假天數國家規定
產假,是指在職婦女產期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十天的產假。職業女性在休產假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。那么2019年南平產假國家規定多少天呢?南平最新產假相關政策是如何規定的?本文現代知識網小編整理了關于南平產假相關知識。
福建省十二屆人大常委會第二十一次會議2月19日上午開幕,這次會議表決通過了《福建省人民代表大會常務委員會關于修改〈福建省人口與計劃生育條例〉的決定》。
產假
符合本條例生育子女的夫妻,女方產假延長為一百五十八日至一百八十日
條例修改前:
第一胎:符合晚育(女方24歲以上或者男方30周歲以上)、而且領取了獨生子女父母光榮證的,女方產假為135~180天。
沒有關于二胎產假的規定,大家一般參照《勞動法》第62條的規定:“女職工生育享受不少于98天的產假”。
所以,就有了“一孩產假半年,二孩產假98天”的普遍印象。現在“全面二孩”后,一孩、二孩能享受同樣長的假期。當然,如果你頭胎生的是雙胞胎或者多胞胎的話,就不能再生二胎咯。
老婆生孩子,老公有照顧假。男方照顧假為15日,而以前的規定是7到10天。老公們,可得把這多出來的時間都花在老婆孩子身上。
產假、照顧假期間,工資照發,不影響晉升。
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